岗位职责：
—：负责与大型企业HR及高级管理层对接，为企业选择合适招聘渠道；
二：电话回访及客户邀约，面对面业务洽谈，负责产品讲解对客户招聘方面疑问答疑解惑；
三：负责开发新客户；维护老客户及续约续费；
四：了解，分析，反馈市场竞争情况
任职资格：
1、认同人力资源及互联网现代模式；
2、热爱销售工作，有销售经验优先考虑！
3、有良好的沟通表达能力和亲和力
4、较强的团队合作意识
吉林省国亚科技集团有限公司（简称国亚集团），成立于2002年，专注人力资源、科技成果转化、职业教育三大业务版块。
集团自成立以来，历经十几年的不懈努力，先后承办了中国长春第一届东北地区与东部地区人才战略合作峰会，东北地区21所高校联动招聘会，长春市军民融合双创成果展，中国东北百校千企人才战略合作峰会，吉林省高校毕业生就业创业洽谈会、东北地区校企对接会等具有重大影响意义的大型会议近百个。为区域人才和经济、社会发展做出了大量贡献，得到了政府、军队、企业、院校和社会的广泛认可和普遍赞誉。
集团着力拓展业务的同时，兼顾社会责任，积极推动行业发展，先后成为吉林省创新人才研究会副会长单位、吉林省人力资源服务行业协会副会长单位，被评为吉林省人力资源市场先进集体、吉林省人力资源服务业优秀品牌企业、国家人力资源和社会保障部评为人力资源服务业诚信单位。
2015年12月国亚集团整合了21世纪人才周刊、领上道网、浩择人才周刊、领上道人才周刊和领上道网系列大型招聘会的优势品牌及员工、客户等优质资源，完成了股份制改革。引入了先进的管理理念，采用最先进的网络技术，加快技术改造和转型升级，完成了从传统方式向互联+模式的转变，各项业务全面实现了数据化、信息化、网络化。
我们诚挚的欢迎有志于人力资源服务业创新发展的有识之士与我们团结合作，凝聚共识，携手并进，共谋发展，努力为东北地区老工业基地振兴发展提供人才保障，协力共创人力资源事业的辉煌未来。
国亚的文化
◆理念
以协作、公益、利他 为理念向前发展
◆目标
以帮助职场人士创造更大价值为目标
◆核心价值观
领先、专业、专注
◆服务宗旨
客户第一：为客户提供优质服务和产品，引导和满足客户的需求。
员工第二：以共同发展的理念，为员工提供充满挑战、自我发展和创造高薪的平台。
股东第三：通过系统、科学的管理，为股东赢得合理的回报。
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